(Remote) Talent Acquisition

Apotek Cahya Geprek · 📍 Palembang, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-10

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000 per month

Bergabunglah dengan tim kami di Apotek Cahya Geprek sebagai Talent Acquisition. Kami mencari individu berbakat dan bersemangat untuk membantu kami membangun tim yang kuat. Dengan lokasi kerja remote, Anda akan memiliki fleksibilitas untuk bekerja dari mana saja di Palembang.

Kami menawarkan gaji kompetitif mulai dari Rp 6.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan. Ini adalah kesempatan yang baik untuk berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami.

Jika Anda memiliki semangat untuk menemukan dan mengembangkan talenta-talenta terbaik, bergabunglah dengan kami dan bantu kami mencapai tujuan bersama.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Melakukan pencarian dan rekrutmen kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.

Membangun hubungan dengan berbagai sumber daya rekrutmen, termasuk perekrutan internal, jaringan profesional, dan platform rekrutmen online.

Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi yang tersedia.

Membantu dalam proses onboarding dan integrasi kandidat baru.

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk meningkatkan kualitas dan kuantitas kandidat.

Memberikan umpan balik dan evaluasi kepada tim rekrutmen untuk meningkatkan kinerja.

Mengikuti dan melaporkan tren rekrutmen dan pasar kerja.

Berkolaborasi dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang rekrutmen dan seleksi.

Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.

Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).

Fleksibilitas untuk bekerja secara remote.

Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris yang baik.

🛠️ Keahlian

<li>Kemampuan analitis dan strategis.</li><li>Kemampuan manajemen waktu dan prioritas.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara remote.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang