Lead HR Manager

Sky Gate Mandiri · 📍 Jimbaran, Bali · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Sky Gate Mandiri adalah perusahaan yang bergerak di bidang pengelolaan properti dan layanan wisata di Bali. Kami sedang mencari seorang Lead HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan kami, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Lead HR Manager akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan SDM perusahaan terpenuhi dan untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk membuat lowongan pekerjaan, melakukan wawancara, dan menilai kualifikasi calon karyawan.,Membangun dan mengelola kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan standar industri dan peraturan yang berlaku.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi karyawan.,Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif untuk pertumbuhan profesional.,Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja atau perwakilan karyawan.,Mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat karyawan, termasuk mengatur sistem penggajian dan memastikan kepatuhan dengan peraturan yang berlaku.,Mengelola proses perencanaan kebutuhan SDM dan membuat rekomendasi untuk manajemen.,Mengelola proses pengembangan dan evaluasi kebijakan HR untuk memastikan efektivitas dan efisiensi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau peran serupa di perusahaan besar atau industri yang relevan.,Pengalaman dalam mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.,Pengalaman dalam mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja atau perwakilan karyawan.,Pengalaman dalam mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat karyawan.,Pengalaman dalam mengelola proses perencanaan kebutuhan SDM dan membuat rekomendasi untuk manajemen.,Pengalaman dalam mengelola proses pengembangan dan evaluasi kebijakan HR untuk memastikan efektivitas dan efisiensi.

🛠️ Keahlian

Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan untuk memecahkan masalah dan berpikir kritis.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactorsWorkdayatau Oracle HCM.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai perangkat lunak pengelolaan dokumen seperti Microsoft OfficeGoogle Workspaceatau Adobe Acrobat.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai perangkat lunak pengelolaan basis data seperti MySQLPostgreSQLatau Microsoft SQL Server.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait